SINDPD/SC reafirma luta contra a reforma administrativa (pec 38/2025)

28 de nov. de 2025

28 de nov. de 2025

reforma administrativa pec 38/2025 sindpd/sc
reforma administrativa pec 38/2025 sindpd/sc
reforma administrativa pec 38/2025 sindpd/sc

O SINDPD/SC, em alinhamento com as demais entidades nacionais, reforça seu posicionamento firme e incansável contra a Reforma Administrativa (PEC 38/2025). A proposta representa um ataque direto aos direitos das servidoras e servidores públicos e ameaça desmontar décadas de conquistas sociais fundamentais para o funcionamento do Estado brasileiro e para a garantia da democracia.

O recente debate on-line promovido pela Câmara dos Deputados deixou evidente aquilo que o movimento sindical vem denunciando há anos: a Reforma Administrativa não tem relação com eficiência, modernização ou melhoria dos serviços públicos. Trata-se de uma investida destrutiva, sem precedentes, contra o Setor Público e contra o conjunto da sociedade.

UM ATAQUE FRONTAL À ESTRUTURA DO ESTADO E À SOCIEDADE

A PEC 38/2025 coloca em risco o equilíbrio mínimo da desigualdade social no país, fragiliza a presença do Estado nas áreas essenciais e desmonta pilares que sustentam a fiscalização, o combate à corrupção e a proteção da fé pública. Em poucas horas de votação, parlamentares interessados em manter privilégios e ampliar seu poder pretendem destruir o que foi construído ao longo de décadas por meio de muita luta.

4 PONTOS CRÍTICOS DA REFORMA ADMINISTRATIVA (PEC 38/2025)

  1. Remuneração e Meritocracia Radicalizada:

  • Tabela Remuneratória Única (TRU): Redução de salários de entrada e topo de carreira, com risco de congelamento.

  • Bônus de Resultado: Pago apenas a quem estiver em atividade o ano inteiro; exclui aposentados; beneficia fortemente o alto escalão.

  • Progressão por Mérito (SIDEC): Fim da progressão por tempo de serviço. A evolução na carreira passa a depender de competição interna por vagas limitadas — terreno fértil para assédio moral e perseguição.

  1. Estabilidade e Fim dos Concursos:

  • Incentivo à substituição de servidores efetivos por terceirizados.

  • Contratações temporárias ampliadas, reduzindo concursos e precarizando o serviço público.

  1. Retirada de Direitos:

  • Fim de pagamentos retroativos por via administrativa.

  • Proibição de incorporações para aposentados, representando nova perda histórica.

  1. Restrição do Teletrabalho:

  • Teletrabalho vira ferramenta de gestão, não direito.

  • Apenas 1 dia por semana permitido e no máximo 20% do quadro.

  • Obrigação de permanecer disponível durante todo o expediente, ferindo o direito de desconexão.

  • Redução da qualidade de vida e impactos na saúde, desconsiderando ganhos reais de produtividade.

UM ALERTA URGENTE

A PEC 38/2025 ainda não começou a tramitar, pois precisa de 171 assinaturas na Câmara. isso significa que o momento de barrar essa reforma é agora.

O SINDPD/SC segue mobilizado e convoca toda a categoria de TI — pública e privada — a se informar, participar dos debates e integrar as ações de resistência.

O ataque é real. O retrocesso é profundo. Mas a nossa organização pode impedir esse desastre.

Não fique de fora. Venha para a luta. Seja protagonista.

Sindicato dos Empregados em Empresas de Processamento de Dados de Santa Catarina

Atuando na defesa dos direitos e interesses dos trabalhadores da área de TI em SC.

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O SINDPD/SC representa, todos os Associados e Trabalhadores que trabalham em empresas de Tecnologia da Informação, Processamento de Dados, Informática, Automação e similares, independente da função que exercem nestas empresas.

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